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增信心 鼓干勁 書寫上海電建發展新篇章——公司舉辦學習四中全會精神領導干部培訓班

發布日期:2019-11-28 信息來源:黨群部 作者:龔潔慶 劉孝陽 字號:[ ]

近期彩票双色球走势图带坐标 www.zflaaa.com.cn “在座的各位管理人員,既是公司領導班子重大決策的執行者,也是各部門、各單位的領導者;既是各類規章制度的制定者,也是相關制度的執行者,承上啟下,是公司管理的中堅力量?!?/p>

11月24日-25日,公司舉辦了為期兩天的學習黨的十九屆四中全會精神領導干部封閉式培訓班。本次培訓班的主要任務是學習貫徹四中全會精神,總結公司2019年各項工作,謀劃2020年工作思路,統一思想,明確目標,把全會精神落實到指導上海電建改革發展、提質增效的實踐中去。公司領導班子成員、各部門負責人和基層單位領導班子成員共100人參加了本次培訓班。

公司黨委書記、董事長蔣林弟進行開班動員并作了主題報告,他要求廣大干部要深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,要增強自信找準符合企業實際的特色發展道路,要強化頂層設計搭好制度體系,規范和約束管理行為,要不忘初心把握好提升企業發展質量的內涵和路徑,要提煉形成廣泛認同的核心價值觀,盡可能多的凝聚員工的智慧和力量。要把握四中全會“制度、體系、能力”這些關鍵詞,加強公司發展的頂層設計,加強各部門、各單位的戰略協同,構建“高層統籌有力、中層運轉高效、基層做強做實”的工作格局。

蔣林弟在主題報告中就學習四中全會談了四點思考和建議,一要探索符合企業實際的特色發展理念;二要系統把握好公司的制度體系建設;三要將融入發展全局的理念注入能力建設;四要強化規矩意識和協同意識,堅持活力和秩序的統一。

主題報告總結了公司2019年的各項工作,分析了電力行業、集團公司管控的外部環境,揭示了公司當前面臨的主要困難和問題,對推進市場開發、國際履約、風險防控、提質增效、安全生產、人才工作、制度建設、創新工作、強化黨的建設等九項重點工作作出了部署。

蔣林弟指出,在“千帆競發、百舸爭流”的變局中,面對問題和挑戰,我們不能視而不見,不能猶豫不決,不能喪失斗志,任務越艱巨,使命越光榮,希望大家緊密的團結在一起,為公司的發展拼出更加美好的未來。

公司系統12家基層單位的主要領導圍繞開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,圍繞落實年中工作會議開展的工作,以及下一步大力開拓市場、提質增效、提升發展質量的思路和主要舉措進行了交流發言。

11月25日,在整整一天的分組討論中,與會同志圍繞學習四中全會精神,如何把握黨中央堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化這一主題,完善中國特色現代企業制度要求,結合工作實際提出了公司制度層面存在著哪些規定與實際相脫節,影響管理效率等情況的缺陷和盲區;結合公司近年來在國際、國內項目履約中遇到的各類風險問題,如何完善項目前期投資,履約控制和合同關閉等各階段的審核評價和責任追究機制,提升公司防范重大風險快速響應處置能力;針對公司年中工作會議提出“加強總部建設”、“調整EPC管控框架”、“明確母子公司定位”的三大攻堅戰,當前需要優先重點解決的突出問題和矛盾,如何消除國內和國際業務、總部和基層單位、總部和項目部之間隔閡。建立信息互通、資源共享、工作聯動的工作機制,形成攻堅合力;如何認識加強黨的建設和思想政治工作的重大意義,如何進一步加強黨的建設,真正發揮一線黨組織的戰斗力和活力,如何圍繞“不忘初心、牢記使命”這一主題,講實情、出實招、辦實事、求實效,以實際行動增強職工發展信心,凝聚人心激發熱情,為公司發展提供強有力的思想保證等諸多議題,展開了熱烈的討論。

培訓班還安排了十九屆四中全會精神專題輔導講座,邀請上海市委黨校副校長郭慶松教授全面解讀四中全會精神。安排了由國家電網公司高級講師楊雨寒博士有關領導干部能力提升的互動式培訓。

公司黨委副書記、總經理張玉杰對本次培訓班進行了總結。他認為通過為期兩天的培訓,廣大干部進一步深化了對十九屆四中全會精神的理解,進一步統一了對公司發展形勢和任務的認識,進一步明確了下一步的總體工作思路。

張玉杰就貫徹落實本次培訓班精神,向與會領導干部提出兩點要求,一要進一步認真組織學習宣傳貫徹四中全會精神;二要以學習貫徹四中全會精神為動力,落實好完成好今年的任務,謀劃好明年工作。并希望通過這兩天的學習研討,能夠增進大家相互之間的理解,在工作中打好配合、及時補位,勇挑重擔,把我們的領導干部隊伍打造成“在困難面前頂得住,壓力面前挺得住,競爭面前站得住”的堅強團隊,為公司的發展貢獻更多的智慧和力量。







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